Le protocole d’accord du 12 octobre 2020 issu de la Loi de Programmation de la Recherche donne les objectifs et le cadre du dispositif de repyramidage par recrutement exceptionnel dans les corps de la filière ITRF.
Ces repyramidages concernent plus particulièrement les agents qui exercent des fonctions supérieures à leur emploi présents dans les BAP A, B et C, sans exclure les agents des autres BAP.
L’objectif du dispositif est de renforcer les ressources des laboratoires et de reconnaître l’implication des agents qui concourent au développement de la recherche ou qui occupent des emplois d’appui à l’enseignement.
Les documents suivants sont consultables sur GEDIT, rubrique Ressources humaines – Personnels BIATSS :
- Circulaire ministérielle du 27 avril 2022, relative aux modalités exceptionnelles de recrutement dans le corps des ITRF
- Note de la Directrice de l’INSA Toulouse
- Les conditions de promouvabilité
- Le calendrier de gestion
Les inscriptions sont à effectuer sur WebITRF entre le 2 avril 2025 (midi) et le 30 avril 2025 (midi).
Lors de votre candidature, certains documents sont réalisés par le Service RH comme par exemple des états de services publics.
Afin de pouvoir vous le transmettre dans les meilleurs délais, nous vous demandons de bien vouloir adresser vos demandes le plus tôt possible et en tout état de cause avant le vendredi 25 avril 2025 dernier délai sous format Word et uniquement par mail à concours.itrf@insa-toulouse.fr .
Les dossiers originaux et dématérialisés devront parvenir, au plus tard le 30 avril 2025, 17h délai de rigueur au Service RH à l’adresse : promouvabiliteitrf@insa-toulouse.fr.
Nous ne serons pas en mesure d’accepter des dossiers passé ce délai
Le Service des Ressources Humaines se tient à votre disposition pour tout complément d’informations.
